dc.contributor.advisor	Urbánek, Václav
dc.contributor.author	Rejzek, Josef
dc.date	2011
dc.date.accessioned	2015-06-30
dc.date.available	2015-06-30
dc.date.defense	2011-02-01
dc.date.issued	2010
dc.date.submitted	2009-10-31
dc.degree.level	mgr
dc.description	katedra: KPE; rozsah: 70s. (12928 znaků)	cs
dc.description.abstract	The thesis titled "Personnel Management at Škoda Auto a. s." focuses on issues connected with professional relationships. The first part describes personnel management in theory and the roles of personnel departments. The second part deals with issues related to working with people at the Škoda Auto a. s. company, the basic fundamentals of which are principles implemented within the VW Group. A completely new management style is outlined here, together with a definition of new objectives. The last part of this thesis includes improvement proposals for the existing personnel management. The aim of this paper was to analyze the function of personnel management at the Škoda Auto a.s. company, identify possible deficiencies and suggest their solutions.	en
dc.description.abstract	Předmětem diplomové práce ?Personální management ve společnosti Škoda Auto a.s.? je zmapování problematiky personálních vztahů. V první části jsou definovány teoretické poznatky v oblasti personálního managementu a úlohy personálních útvarů. V druhé části bude přiblížena problematika práce s lidmi ve firmě Škoda Auto, a.s. Základním kamenem jsou koncernové zásady, které jsou nasazeny v koncernu VW. Je zde přiblížen zcela nový styl řízení včetně stanovení nových cílů. Poslední část se zabývá návrhy na zlepšení současného stavu personálního managementu. Cílem této práce bylo analyzovat fungování personálního managementu ve společnosti Škoda Auto a.s., identifikovat možné nedostatky a navrhnout jejich možná řešení.	cs
dc.identifier.uri	https://dspace.tul.cz/handle/15240/10433
dc.language.iso	cs
dc.publisher	Technická Univerzita v Liberci	cs
dc.subject	value	en
dc.subject	codex	en
dc.subject	communication	en
dc.subject	competitiveness	en
dc.subject	corporate principle	en
dc.subject	personnel management	en
dc.subject	operations	en
dc.subject	human resources management	en
dc.subject	customer satisfaction	en
dc.subject	relationships	en
dc.subject	hodnota	cs
dc.subject	kodex	cs
dc.subject	komunikace	cs
dc.subject	konkurenceschopnost	cs
dc.subject	koncernové zásady	cs
dc.subject	personální management	cs
dc.subject	procesy	cs
dc.subject	řízení lidských zdrojů	cs
dc.subject	spokojenost zákazníka	cs
dc.subject	vztahy	cs
dc.subject.verbis	personální management	cs
dc.title	Personální management ve společnosti Škoda Auto a.s.	cs
dc.title.alternative	Personnel management at the Škoda Auto a.s. company	en
dc.type	Thesis
local.department	KPE	cs
local.faculty	Ekonomická fakulta	cs
local.identifier.stag	18394
local.identifier.verbis	451379
local.note.administrators	oprava_A
local.verbis.aktualizace	2019-10-05 06:18:02	cs
local.verbis.studijniprogram	KPE Ekonomika a management/Podniková ekonomika	cs

Personální management ve společnosti Škoda Auto a.s.

Title Alternative:Personnel management at the Škoda Auto a.s. company

Files

Original bundle

Collections