Činnost Odborového svazu KOVO při Škoda Auto a.s.
Title Alternative:Activities of Trade Union KOVO at ŠKODA AUTO a. s.
Loading...
Date
2006
Authors
Journal Title
Journal ISSN
Volume Title
Publisher
Technická Univerzita v Liberci
Abstract
Bakalářská práce se zabývá charakteristikou odborů. Snaží se objasnit jejich vznik, obecné funkce, princip fungování, strukturu, kompetence a také jejich nemalý význam, neboť odbory hrají velkou roli v ochraně zaměstnanců a v udržování sociálního smíru na celém světě. Odpovídá na otázky spojené s problematikou tripartity a všeobecného postavení odborů ve společnosti. Dále se snaží o analýzu Odborového svazu KOVO, jakožto jednoho z nejsilnějších členů Českomoravské konfederace odborových svazů, a o charakteristiku jeho největší základní organizace, která se nachází ve firmě ŠKODA AUTO a. s. Součástí práce je i posouzení vztahů, které panují ve firmě ŠKODA AUTO a. s. mezi odbory, zaměstnanci a zaměstnavatelem. K hodnocení jednotlivých vztahů patří i návrhy možných řešení, které by mohly přispět ke zlepšení určitých nedostatků v jednotlivých vztazích a zlepšit tak celkovou atmosféru v celé firmě.
This bachelor thesis deals with characterization of trade unions. It tries to explain the origin of union, their general functions, principles of operation, structure, authority and their great importance. It answers the questions on topic of tripartite and union`s broad status in society. Furthermore it tries to analyse Trade Union KOVO, which is one of the strongest members of Czech-Moravian Confederation of Trade Unions, and to characterize it´s largest basic unit situated at ŠKODA AUTO a. s. company. Part of the thesis appraises relations among trade union, employer and employees at ŠKODA AUTO a. s. Evaluations of individual relations include suggestions of practicable solutions, which could contribute to improvement of certain imperfections in individual relations and improve the overall atmosphere in the whole company.
This bachelor thesis deals with characterization of trade unions. It tries to explain the origin of union, their general functions, principles of operation, structure, authority and their great importance. It answers the questions on topic of tripartite and union`s broad status in society. Furthermore it tries to analyse Trade Union KOVO, which is one of the strongest members of Czech-Moravian Confederation of Trade Unions, and to characterize it´s largest basic unit situated at ŠKODA AUTO a. s. company. Part of the thesis appraises relations among trade union, employer and employees at ŠKODA AUTO a. s. Evaluations of individual relations include suggestions of practicable solutions, which could contribute to improvement of certain imperfections in individual relations and improve the overall atmosphere in the whole company.
Description
katedra: KPE; rozsah: 45 s., 5 s. obr. příloh.
Subject(s)
českomoravské konfederace odborových svazů, odbory, odborová organizace, odborový svaz kovo, škoda auto a. s, tripartita, vztahy na pracovišti, základní organizace os kovo při škoda auto a. s, zaměstnanec, zaměstnavatel, czech-moravian confederation of trade unions, trade union, trade union kovo, škoda auto a. s, tripartite, relations at workplace, basic unit of trade union kovo at škoda auto a. s, employee, employer