Vzdělávání zaměstnanců ve firmě Škoda Auto a.s.

Title Alternative:Training of employees in Škoda Auto company
Simple item page
dc.contributor.advisorJáč, Ivan
dc.contributor.authorSalvetová, Andrea
dc.date2008
dc.date.accessioned2013-12-27
dc.date.available2013-12-27
dc.date.committed1899-12-30
dc.date.defense2008-06-12
dc.date.issued2008-01-01
dc.date.submitted2007-10-31
dc.degree.levelmgr
dc.descriptionkatedra: KPE; přílohy: 1 CD ROM; rozsah: 91 s., 3. s. příloh.cs
dc.description.abstractTato práce se zabývá vzděláváním zaměstnanců firmy Škoda Auto v oblasti odborné přípravy. Základní myšlenkou diplomové práce byla snaha poukázat na význam vzdělávání v podnikové praxi. První část popisuje teoretické poznatky z oblasti podnikového vzdělávání. Další část je věnována ucelenému zmapování problematiky vzdělávání ve firmě Škoda Auto. Praktická část diplomové práce je zaměřena na hodnocení e-learningové formy vzdělávání ze strany zaměstnanců firmy. Hodnocení bylo provedeno prostřednictvím dotazníku. Následná analýza výsledků dotazníkového šetření konkretizuje i kritická místa v oblasti vzdělávání a naznačuje možné způsoby řešení těchto nedostatků.cs
dc.description.abstractThis thesis deals with the training and education of the Škoda Auto employees in the area of vocational training. The basic idea of the thesis was to refer to the importance of education in the corporate practice. The first part describes the theoretical pieces of knowledge from the company´s training. The second part is devoted to the comprehensive research of the questions of education within the Škoda Auto Company. The practical part of the thesis targets on the evaluation of e-learning form of training from the employees´ point of view. The evaluation was done by using a questionnaire. Follow-up analysis of results of the questionnaire survey makes concrete even the critical places in the area of training and suggests possible ways of avoiding these defects.en
dc.identifier.urihttps://dspace.tul.cz/handle/15240/5046
dc.language.isocs
dc.publisherTechnická Univerzita v Libercics
dc.subjectandragogikacs
dc.subjectceloživotní vzdělávánícs
dc.subjectdotazníkcs
dc.subjecte-learningcs
dc.subjectelektronický kurzcs
dc.subjectinformační technologiecs
dc.subjectsociologický průzkumcs
dc.subjectřízení lidských zdrojůcs
dc.subjectsystém řízení studiacs
dc.subjectvyhodnocenícs
dc.subjectvzdělávání zaměstnancůcs
dc.subjectvzdělávací systémcs
dc.subjectandragogyen
dc.subjectlifelong trainingen
dc.subjectquestionnaireen
dc.subjecte-learningen
dc.subjectelectronic courseen
dc.subjectinformation technologyen
dc.subjectsociological researchen
dc.subjecthuman resource managementen
dc.subjectlearning management systemen
dc.subjectevaluationen
dc.subjecttraining of employeesen
dc.subjecteducation systemen
dc.subject.verbisvzdělávání zaměstnancůcs
dc.titleVzdělávání zaměstnanců ve firmě Škoda Auto a.s.cs
dc.title.alternativeTraining of employees in Škoda Auto companyen
dc.typeThesis
local.departmentKPEcs
local.facultyEkonomická fakultacs
local.identifier.stag14228
local.identifier.verbis362315
local.note.administratorsoprava_A
local.verbis.aktualizace2019-10-05 06:20:14cs
local.verbis.studijniprogramKPEcs
Files
Original bundle
Now showing 1 - 1 of 1
Thumbnail Image
Name:
mgr_14228.pdf
Size:
4.64 MB
Format:
Adobe Portable Document Format
Description:
kvalifikační práce
Download
Collections
Ekonomická fakulta