Whistleblowing a jeho implementace ve vybraném výrobním podniku
Loading...
Date
2025-08-26
Authors
Journal Title
Journal ISSN
Volume Title
Publisher
Abstract
Tato bakalářská práce analyzuje etickou infrastrukturu výrobního podniku Vogelsang Fasteners s.r.o. a reflektuje povinnost zavedení vnitřního oznamovacího systému dle Zákona o ochraně oznamovatelů. Zasazuje whistleblowing do kontextu podnikatelské etiky a souvislostí s teorií stakeholderů, společenské odpovědnosti a odpovědného investování. Je zde popsán legislativní rámec ochrany oznamovatelů Evropské unie i České republiky. Praktická část je věnována charakteristice vybraného výrobního podniku, zhodnocení současného stavu etické infrastruktury a jednotlivým krokům pro zavedení Zákona o ochraně oznamovatelů do vnitropodnikových procesů, především z hlediska vnitropodnikové dokumentace. Zpětná vazba k vnitřnímu oznamovacímu systému je získána pomocí polostrukturovaného rozhovoru. Jsou vydána doporučení pro rozvoj podniku v oblasti etického řízení.
This bachelor thesis analyses the ethical infrastructure of the manufacturing company Vogelsang Fasteners s.r.o. and reflects the obligation to implement an internal whistleblowing system according to the Whistleblower Protection Act. It puts whistleblowing in the context of business ethics and its connection to stakeholder theory, social responsibility and responsible investment. It describes the legislative framework for whistleblower protection in the European Union and the Czech Republic. The practical part is devoted to the characteristics of a selected manufacturing company, an assessment of the current state of the ethical infrastructure and the individual steps for the implementation of the Whistleblower Protection Act into internal company processes, especially in terms of internal company documentation. Feedback on the internal whistleblowing system is obtained through a semi-structured interview. Recommendations are made for the development of the company in the area of ethical management.
This bachelor thesis analyses the ethical infrastructure of the manufacturing company Vogelsang Fasteners s.r.o. and reflects the obligation to implement an internal whistleblowing system according to the Whistleblower Protection Act. It puts whistleblowing in the context of business ethics and its connection to stakeholder theory, social responsibility and responsible investment. It describes the legislative framework for whistleblower protection in the European Union and the Czech Republic. The practical part is devoted to the characteristics of a selected manufacturing company, an assessment of the current state of the ethical infrastructure and the individual steps for the implementation of the Whistleblower Protection Act into internal company processes, especially in terms of internal company documentation. Feedback on the internal whistleblowing system is obtained through a semi-structured interview. Recommendations are made for the development of the company in the area of ethical management.
Description
Subject(s)
Etika, legislativa, ochrana oznamovatelů, oznamování, společenská odpovědnost, udržitelné investování, zainteresovaná strana.